الرياض: صُنفت المملكة العربية السعودية من بين أفضل 10 دول في العالم من حيث المهارات التجارية الشاملة لقوتها العاملة ، حيث تواصل المملكة إظهار كفاءتها في مجالات مثل المحاسبة والموارد البشرية والاستراتيجية والعمليات ، وفقًا لمقرها الولايات المتحدة. تقرير المهارات العالمية لمزود الدورات التدريبية عبر الإنترنت كورسيرا.
على الرغم من أن المملكة العربية السعودية قد صعدت مرتبة واحدة من المركز الحادي عشر إلى المركز العاشر هذا العام ، يشير التقرير إلى أن الكفاءة في التكنولوجيا وعلوم البيانات بحاجة إلى التحسين لتلبية استراتيجية التحول الرقمي للمملكة ، والتي تعد جزءًا من رؤية 2030.
أعدت كورسيرا التقرير باستخدام بيانات من المزيد من البلدان التي لديها خدمة مزود الدورة التدريبية عبر الإنترنت لتطوير مهارة واحدة على الأقل.
وفقًا للتقرير ، أظهر المتعلمون في المملكة العربية السعودية كفاءة بنسبة 91٪ في مهارات العمل في المحاسبة والموارد البشرية والاستراتيجية والعمليات. كما حث التقرير قادة القوى العاملة في المملكة على توسيع هذه المهارة لتشمل قطاعات أخرى مثل التمويل وتحليلات الأعمال والتسويق الرقمي.
تتصدر الإمارات العربية المتحدة تصنيفات مهارات العمل ، تليها سويسرا وبلجيكا والنمسا والولايات المتحدة في المرتبة الثانية والثالثة والرابعة والخامسة على التوالي.
وتأتي قطر في المرتبة السادسة في مجال مهارات العمل ، بينما جاءت الدنمارك والكاميرون وألمانيا في المرتبة السابعة والثامنة والتاسعة على التوالي.
ويشير التقرير إلى أن المتعلمين السعوديين أظهروا أعلى مستوى من الكفاءة بنسبة 97٪ في الموارد البشرية ، تليها المحاسبة والاستراتيجية والعمليات بنسبة 93٪ ، والمبيعات بنسبة 89٪.
ومع ذلك ، تحتل المملكة المرتبة 62 في العالم من حيث الكفاءة في المهارات التقنية والمرتبة 88 في مهارات علوم البيانات.
وكشف التقرير كذلك أن 682 ألف متعلم على كورسيرا بمتوسط سن 34 ونحو ثلثهم من الإناث ، وأن 58٪ من هؤلاء المتعلمين يأخذون دوراتهم باستخدام الأجهزة المحمولة.
“لقد شرعت المملكة العربية السعودية في رحلة طموحة نحو التحول الرقمي ولديها تركيز قوي على رفع مهارات القوى العاملة الشابة. وتستعد المملكة بالفعل لمستقبلها من خلال برنامج تنمية المهارات. القدرات البشرية ، وهو جزء من رؤية السعودية 2030 ،” قال أنتوني تاترسال ، نائب الرئيس لمنطقة أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا وكورسيرا.
وأضاف: “مع تنفيذ استراتيجيات أكثر تأثيرًا للدخول في الاقتصاد الرقمي ، فإن بناء قوة عاملة قادرة على المنافسة والماهرة ، لا سيما في مجالات مثل التكنولوجيا وعلوم البيانات ، سيحقق عوائد طويلة الأجل”.
“هواة الإنترنت المتواضعين بشكل يثير الغضب. مثيري الشغب فخور. عاشق الويب. رجل أعمال. محامي الموسيقى الحائز على جوائز.”